智能招聘綜合業(yè)務(wù)總控管理系統
產(chǎn)品分類(lèi)： 智慧就業(yè)系統
人社就業(yè)智能招聘綜合業(yè)務(wù)總控管理系統可以對現場(chǎng)/網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )的數據信息進(jìn)行全面的記錄和統計，實(shí)現無(wú)紙化招聘。
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《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的意見(jiàn)》其中有關(guān)于如何實(shí)現“健全覆蓋城鄉的公共就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)體系，提高服務(wù)均等化、標準化和專(zhuān)業(yè)化水平”、“加快公共就業(yè)服務(wù)信息化，推進(jìn)公共就業(yè)信息服務(wù)平臺建設，實(shí)現各類(lèi)就業(yè)信息統一發(fā)布，健全全國就業(yè)信息監測平臺。推進(jìn)就業(yè)信息共享開(kāi)放，支持社會(huì )服務(wù)機構利用政府數據開(kāi)展專(zhuān)業(yè)化就業(yè)服務(wù)，推動(dòng)政府、社會(huì )協(xié)同提升公共就業(yè)服務(wù)水平”等指導性意見(jiàn)。
智能招聘綜合業(yè)務(wù)總控管理系統可以對現場(chǎng)/網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )的數據信息進(jìn)行全面的記錄和統計，實(shí)現無(wú)紙化招聘。如：招聘會(huì )參會(huì )單位數、崗位需求人數、投遞簡(jiǎn)歷數、入場(chǎng)人數、達成意向數等信息數據的統計；對門(mén)禁設備進(jìn)行統一管理，將通過(guò)門(mén)禁獲取的入場(chǎng)人員數據進(jìn)行統計分析，統計的內容包含姓名、最近活動(dòng)次數、PC登錄次數、微官網(wǎng)登錄次數、以及門(mén)禁進(jìn)入次數等。
河南訊豐零工市場(chǎng)及智能招聘就業(yè)信息化項目平臺抓住用人單位及求職者的實(shí)際需求，開(kāi)展針對性的信息化服務(wù)，通過(guò)多渠道的信息采集，進(jìn)行數據匯總，進(jìn)行人力資源數據向上集中,服務(wù)向下延伸，在整體軟件開(kāi)發(fā)進(jìn)行數據結構及擴展功能進(jìn)行預留接口，隨時(shí)與省、市數據進(jìn)行共享對接。通過(guò)數據導出功能與數據信息庫進(jìn)行數據交換。
通過(guò) 河南訊豐智能招聘就業(yè)信息化項目平臺建設建立一個(gè)標準規范、開(kāi)放共享的信息資源數據庫和公共就業(yè)服務(wù)平臺。建設一個(gè)支持PC互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等多種應用系統，全面支持線(xiàn)上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦與服務(wù)，功能完整強大、服務(wù)方便快捷的智能招聘規范的服務(wù)平臺。
智能招聘綜合業(yè)務(wù)總控管理系統可以對現場(chǎng)/網(wǎng)絡(luò )招聘會(huì )的數據信息進(jìn)行全面的記錄和統計，實(shí)現無(wú)紙化招聘。如：招聘會(huì )參會(huì )單位數、崗位需求人數、投遞簡(jiǎn)歷數、入場(chǎng)人數、達成意向數等信息數據的統計；對門(mén)禁設備進(jìn)行統一管理，將通過(guò)門(mén)禁獲取的入場(chǎng)人員數據進(jìn)行統計分析，統計的內容包含姓名、最近活動(dòng)次數、PC登錄次數、微官網(wǎng)登錄次數、以及門(mén)禁進(jìn)入次數等。
河南訊豐零工市場(chǎng)及智能招聘就業(yè)信息化項目平臺抓住用人單位及求職者的實(shí)際需求，開(kāi)展針對性的信息化服務(wù)，通過(guò)多渠道的信息采集，進(jìn)行數據匯總，進(jìn)行人力資源數據向上集中,服務(wù)向下延伸，在整體軟件開(kāi)發(fā)進(jìn)行數據結構及擴展功能進(jìn)行預留接口，隨時(shí)與省、市數據進(jìn)行共享對接。通過(guò)數據導出功能與數據信息庫進(jìn)行數據交換。
通過(guò) 河南訊豐智能招聘就業(yè)信息化項目平臺建設建立一個(gè)標準規范、開(kāi)放共享的信息資源數據庫和公共就業(yè)服務(wù)平臺。建設一個(gè)支持PC互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等多種應用系統，全面支持線(xiàn)上辦理相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)辦與服務(wù)，功能完整強大、服務(wù)方便快捷的智能招聘規范的服務(wù)平臺。
1.1.信息互聯(lián)互通，實(shí)現數據共享
打通各個(gè)系統之間的數據壁壘，工作人員使用時(shí)不需要進(jìn)行數據的導入導出，自動(dòng)存儲，使用時(shí)自動(dòng)調出，線(xiàn)上建立起定制人才服務(wù)平臺，線(xiàn)下建立智能化求職、招聘和招聘會(huì )。線(xiàn)上數據與線(xiàn)下應用實(shí)時(shí)對接線(xiàn)上線(xiàn)下一體化讓數據溝通各個(gè)業(yè)務(wù)經(jīng)辦的流程。1.2.提供多維度服務(wù)模式，讓就業(yè)服務(wù)高質(zhì)量化
提供多渠道，全方面的新型服務(wù)模式。為群眾提供多維度的服務(wù)模式，利用人力資源網(wǎng)、微信平臺、微官網(wǎng)等線(xiàn)上平臺讓群眾以及高校畢業(yè)生足不出戶(hù)就能進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理、對于到達現場(chǎng)的群眾通過(guò)自助機、信息發(fā)布屏等線(xiàn)下自助設備為群眾提供自助服務(wù)，按照“最多跑一次”和“零跑路”的要求優(yōu)化再造各項服務(wù)流程，讓群眾感受到提供耳目一新的業(yè)務(wù)辦理體驗和信息化業(yè)務(wù)辦理的快捷，并且減少窗口的服務(wù)壓力，減輕工作人員的工作強度。2.建設目標
河南訊豐就業(yè)服務(wù)工作一直做得成績(jì)突出，但隨著(zhù)信息化建設的加速進(jìn)行，現階段 河南訊豐智能招聘就業(yè)信息化建設不能完全滿(mǎn)足全縣人才服務(wù)的需求。為滿(mǎn)足全縣人才服務(wù)的需求現進(jìn)行 河南訊豐智能招聘就業(yè)信息化項目平臺建設，其中本次建設包括 河南訊豐智能招聘就業(yè)進(jìn)行招聘大廳進(jìn)行現場(chǎng)布局統一化建設，并且新增了大數據可視化分析系統能夠更好的統計全縣就業(yè)信息分布情況。3.建設內容
3.1.智能招聘就業(yè)信息化軟件系統
- 招聘求職綜合業(yè)務(wù)管理系統
- 河南訊豐人才服務(wù)網(wǎng)
- 智能招聘會(huì )業(yè)務(wù)管理系統
- 智能自助服務(wù)系統
- 零工信息服務(wù)平臺
- 就業(yè)/用工多媒體信息發(fā)布管控系統
- 微信官網(wǎng)平臺
軟件系統建設
2.1.1.智能化招聘會(huì )綜合業(yè)務(wù)管理平臺
智能化招聘會(huì )綜合業(yè)務(wù)管理平臺是線(xiàn)下招聘會(huì )求職系統的總控中心，也是工作人員進(jìn)行工作的主要工具，并可對招聘會(huì )大廳的各個(gè)設備進(jìn)行后臺管理。智能招聘綜合業(yè)務(wù)管理系統B/S架構的方式進(jìn)行使用，無(wú)需安裝即用即走。管理人員能夠對整個(gè)系統的權限進(jìn)行靈活的配置，而工作人員在使用系統時(shí)也能夠進(jìn)行私人定制。2.1.2.求職招聘大數據分析及可視化系統
采集分析線(xiàn)下服務(wù)系統和線(xiàn)上服務(wù)系統的招聘求職數據，將原有系統和新建系統的數據進(jìn)行統一整理和歸集，形成數據池，能夠直接生成各種數據報表，還能夠實(shí)現人力資源市場(chǎng)面部識別分析、人數統計、男女統計、大數據分析檢索等功能。將數據通過(guò)最新前端技術(shù)以圖表形式進(jìn)行實(shí)時(shí)展示。讓底層數據會(huì )說(shuō)話(huà)，會(huì )服務(wù)。2.1.3.門(mén)禁管控子系統
應用于招聘會(huì )現場(chǎng)門(mén)禁設備，求職者通過(guò)刷身份證、社?？ɑ蚨S碼等方式進(jìn)出招聘會(huì )會(huì )場(chǎng)，門(mén)禁管控系統可實(shí)現對進(jìn)出人員的實(shí)時(shí)統計。并根據個(gè)人的求職意向和地點(diǎn)進(jìn)行職位的推送，為個(gè)人的精準就業(yè)提供數據支撐，根據企業(yè)的用人要求進(jìn)行人員推送，為企業(yè)提供合適的人才。2.1.4.職業(yè)信息綜合展示系統
應用于招聘會(huì )現場(chǎng)信息展示發(fā)布屏，為求職者提供職業(yè)展示、項目展示、政策展示、優(yōu)秀企業(yè)展示等服務(wù)，能夠讓求職者能夠更輕松、便捷的了解公共就業(yè)類(lèi)信息。使用HTML5+CSS3技術(shù)使得系統具有更強的拓展性，能夠兼容各類(lèi)信息發(fā)布屏設備。2.1.5.業(yè)務(wù)大廳智能導視系統
應用于招聘會(huì )現場(chǎng)智能導視設備，招聘會(huì )智能導視系統為來(lái)到現場(chǎng)招聘會(huì )進(jìn)行求職的人員提供完善的現場(chǎng)導視功能，讓求職者能夠直觀(guān)的了解到招聘會(huì )企業(yè)的分布和招聘會(huì )現場(chǎng)的布局圖。通過(guò)該系統能夠快速的了解招聘會(huì )布局和參會(huì )企業(yè)。從而讓求職者方便快捷的尋找到心儀的企業(yè)和職位。2.1.6.自助服務(wù)系統
應用于招聘會(huì )大廳自助查詢(xún)服務(wù)設備，招聘會(huì )自助服務(wù)系統包括企業(yè)自助查詢(xún)及求職者自助查詢(xún)、業(yè)務(wù)辦理登記，我要求職、我要培訓、我要招聘等，實(shí)現遠程控制管理?？蓪?shí)現刷二代身份證或社?？ㄞk理查詢(xún)業(yè)務(wù)，方便企業(yè)及求職者。體現機構為民服務(wù)的意識。采用多手段、多方式為企業(yè)和個(gè)人提供更多服務(wù)。2.1.7.招聘會(huì )攤位雙屏洽談系統
主要用于招聘會(huì )現場(chǎng)智能一體雙屏洽談終端，主要功能有：用戶(hù)登錄界面；桌面終端設備參數設置；桌面顯示企業(yè)招聘信息簡(jiǎn)介、圖片+視頻；自助讀取求職卡或者社?？ㄐ畔?；關(guān)聯(lián)簡(jiǎn)歷信息并顯示在桌面顯示器上；達成招聘意向，簡(jiǎn)歷與職位確認，并做簡(jiǎn)單批注；登記求職者手機號碼（對應攤位獨立使用）；求職者確認或取消此次面試；短信發(fā)送提醒求職者企業(yè)信息。2.1.8.攤位用工信息展示管理系統
應用于招聘會(huì )攤位展示上屏，對展示內容進(jìn)行管理，求職者提供清晰直觀(guān)的單位招聘信息，可播放高清靜態(tài)、動(dòng)態(tài)圖片及輪循播放單位招聘信息。2.1.9.就業(yè)/用工多媒體管控系統
應用于招聘會(huì )現場(chǎng)LED大屏招聘信息展示設備，主要用于現場(chǎng)招聘會(huì )現場(chǎng)企業(yè)用工信息發(fā)布、全市公共就業(yè)招聘信息等，與整個(gè)智慧就業(yè)服務(wù)平臺同用一個(gè)數據庫，統一調用和數據處理。能夠實(shí)現信息本地存儲，實(shí)現斷網(wǎng)正常運行，定時(shí)獲取最新數據等。2.1.10.勞動(dòng)力實(shí)名制登記系統
勞動(dòng)力實(shí)名制登記系統主要用于統計地市級的勞動(dòng)力資源和就業(yè)狀態(tài)等信息。這些勞動(dòng)力資源數據是就業(yè)工作的基礎數據，也是全面掌握勞動(dòng)力技能培訓和就業(yè)狀況的必要手段。該系統保證底層數據與整個(gè)就業(yè)服務(wù)平臺數據保持一致，通過(guò)對各類(lèi)勞動(dòng)力的分類(lèi)標記，能夠實(shí)時(shí)掌握各類(lèi)勞動(dòng)力進(jìn)入招聘會(huì )現場(chǎng)的求職分布情況。2.1.11.智能服務(wù)機器人數據支撐系統
現場(chǎng)智能服務(wù)機器人在使用中能夠解決省人才系統中出現的多種問(wèn)題。由于群眾的業(yè)務(wù)咨詢(xún)和疑問(wèn)會(huì )有較強的重復性，在實(shí)際工作中重復問(wèn)題會(huì )影響工作人員的工作效率。引入智能機器人進(jìn)行問(wèn)題回答和疑問(wèn)解答。機器人擁有人工智能、機器視覺(jué)、語(yǔ)音交互及大數據應用，大大提高中心的辦事效率和人才中心的形象。3.2. 河南訊豐智能招聘就業(yè)信息化支撐設備
- 求職者自助登記終端
- 就業(yè)/用工多媒體信息發(fā)布屏
- 智能招聘攤位
- 智能雙屏交互桌面洽談設備
- 攤位信息發(fā)布屏
- 室內全彩LED展示屏
- 室外長(cháng)條展示屏
- 智能招聘市場(chǎng)改造及綜合布線(xiàn)
- 業(yè)務(wù)服務(wù)室智能服務(wù)臺
- 直播帶崗直播間
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